党纪学习教育开展以来，国家管网集团党组聚焦学深学透新修订的《中国共产党纪律处分条例》（简称《条例》），把党纪学习教育作为筑牢根本、锻造忠诚和转变作风的强大引擎，突出示范引领、全员覆盖、融入日常，推动党组织全覆盖、党员干部全参与，实现党纪学习教育高质量推进，取得实实在在成效。

突出示范引领，注重以点带面

国家管网集团各级党委高质量开展党委理论学习中心组学习，班子成员围绕《条例》深学细悟、深入研讨，充分发挥“关键少数”作用，示范带动党纪学习教育深入人心。

东北公司党委突出“带头学、自主学、研讨学”，各党支部集中交流跟进学，全体党员对照“六项纪律”逐条检视，深入剖析自身不足，围绕决胜“四化”改革，谋良策、聚合力、强效能。云南公司党委逐字逐句、深学细悟《条例》，聚焦加强风险管控和党员干部争做“六个先锋”等内容开展交流讨论，进一步增强奉献“西南油气通道”的信心决心；西北公司党委强化示范带动作用，结合两期读书班，开展集中研讨，寻求破解难题良策。研究总院党委结合工作实际，逐章逐条学《条例》，围绕“六项纪律”深入交流研讨，以严明的纪律助推科技创新事业高质量发展。北方管道公司党委将党纪学习教育与改革立企强企充分结合，组织党委成员和部门负责人开展专题研讨，将学习成效转化为推动公司深化改革的“助推器”。

坚持同频共学，确保全员覆盖

国家管网集团各级党组织书记高质量讲授纪律党课，确保党纪学习教育全覆盖，积极营造同频共学的浓厚氛围。

储运技术公司各级党组织书记精心准备授课材料，增强讲授内容的感染力，强化互动交流，提升纪律党课质效。浙江省天然气管网公司各党支部充分发挥“红色宣讲团”作用，党支部书记先学一步、学深一层，围绕《条例》修订的重点内容、重要意义等进行专题授课，党员干部线上线下同频共学，确保入脑入心；东部原油储运公司党委举办关岗人员政治轮训，依托延安独特红色历史资源，组织企业关岗人员深入学习解读《条例》的基础上，传承红色基因，做对党忠诚的“老实人”。福建公司各党支部书记精心准备纪律党课，聚焦建章立制、管道检测、防汛排查等重点工作，讲清楚容易违反纪律的风险点，教育引导全体党员守好纪律底线红线。华东公司各级党组织书记率先垂范，发挥带头作用，精心准备纪律党课，以讲促思、以思促学、以学促干，为稳步推进市场化改革提供坚强纪律保障。

推动融入日常，深化质量效果

国家管网集团总部各党支部围绕党纪学习教育积极组织“三会一课”和主题党日活动，让党章党规党纪成为印在党员干部心上、内化为日用而不觉的言行准则，以严明纪律推动各级党组织和党员干部在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”。

财务部党支部邀请纪检系统专家讲授经济领域违法案例，组织党员干部到警示教育基地开展现场教学，将纪法教育触角延伸至每名党员。科技部党支部把党纪学习教育深度融入“三会一课”，组织开展交流研讨，全体党员干部结合学习领悟、工作实际、岗位职责，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，强化自我约束，推进管网科技事业高质量发展；市场部党支部以市场业务全员轮训为契机，邀请纪检干部“以案说纪”，围绕《国有企业管理人员处分条例》开展专题学习研讨，加强新增上下载点等市场业务从严合规管理，以党纪学习教育成效为市场业务高质量发展提供坚强保障。数字化部党支部原原本本、逐章逐条学习《条例》，同步学习《条例》修订背景、历史沿革、条款解读，结合违反中央八项规定精神问题，深刻剖析违纪典型案例，以案促学、以训助学。党组组织与宣传部党支部坚持把党纪学习教育融入党支部双周集体“理论国学”学习、主题党日活动、“双建”活动，统筹安排专题研讨、警示教育、纪律党课等规定动作，做到逐章逐条学、联系实际学、延伸拓展学，切实把学习成效转化为推动党的建设和组织工作高质量发展成果。